■赵会宁代表

■摄/本报记者任全军

　　本报讯（记者郭艾霞）“河北也具有‘虹吸’京津人才的优势。”昨日，省人大代表、河北省信息产业投资有限公司总经理赵会宁建议，河北要加大企业家和高素质创业主体的培训，着力培育一批过硬管理人才，实现产业与资本市场的对接。
信息产业企业“后劲”不足
　　赵会宁代表说，通过调研，他发现我省自身信息产业企业普遍存在研发能力不足，规模较小，管理团队薄弱，发展后劲不足等问题。
　　“不少引进的大企业硬件生产在我省，但总部和研发中心却在外地。”赵会宁认为，在做好原有支柱产业的基础上，转变经济增长方式，解决偏重、偏硬的问题至关重要。
河北可“虹吸”京津人才
　　谈到京津人才“虹吸”现象时，赵会宁代表语出惊人。“河北也具有‘虹吸’京津人才的优势。”他认为，北京的高房价、人才竞争激烈等问题日渐突出，一大批软件人才和小公司急需寻找环境优美、适宜发挥优势的场所办公，河北则具备这些优势。
　　“如果在环京津‘一小时经济圈’内，通过政策、资金和体制支持，构建一批聚集人气，适宜办公、休闲、居住的高技术园区（CBD），将北京一批高新技术企业和处于‘种子期’的创业主体吸引到我省创业，通过5～10年的培育，将突破目前我省存在的结构瓶颈。”赵会宁说。
建议打造学习型企业
　　赵会宁代表还建议，我省要加大企业家和高素质创业主体的培训，着力培育一批能熟练运用各类金融工具的管理人才，尽快实现产业与资本市场的对接。　
　　“我省在这方面还有明显不足，需要在政策、资金等方面加大培育力度，通过企业家和创业主体整体素质提高，带动经济增长方式转变和产业结构调整。”赵会宁建议，政府拿出部分资金，定期开展培训，着力打造学习型企业。“未来最成功的企业，一定是学习型的企业。”赵会宁说。