春节近了，往年的才市在这一阶段都会出现供需数字回落，但今年的才市却依然红火。
　　1月16日、17日，一场由一家民营培训机构牵头举办的“省会首届IT行业技工人才招聘大会”在石家庄举办。吸引了众多业内企业和求职者的关注。

名企参会吸引求职者
　　记者在采访中了解到，此次参会企业中有许多国内、省内知名企业如青岛海尔，天津爱普生，北京阿帕比集团、万方集团铁大电讯、新华二厂、北大方正集团等。
　　据悉，由政府支持，民营培训学校组织，专门针对IT技工人才召开大型公益招聘会在省会尚属首次。
　　随着经济构成模式的调整和变化，社会对人才的需求也发生着变化。近几年，具有实操技能的各类IT技工人才受到普遍欢迎，就业率也明显高于应届大中专毕业生就业率。
　　从本次招聘会的统计数据来看，170多家IT企业招聘企业提供就业岗位2300个，求职者简历投递量达到了7000份，整体面试预期达到了90%。
人才招聘以软件为主
　　“老师，请问今天招聘会有没有偏硬件的岗位？”“老师，怎么都是软件的职位？”……
　　招聘会现场，记者听的最多的就是这样的问话。
　　石家庄北大方正培训中心的余大琼校长告诉记者，这次参会企业大都是该校长期合作伙伴，岗位设置侧重该校课程设置。但是从统计数据来看，外来求职者超过半数。帮助更多求职者就业是这次招聘会举办的目的。
　　和以往招聘会不同，外地知名企业以其优厚的薪资待遇大都有了中意人选，在会后约期进行进一步面试，求职者的“守土”观念开始松动。
求职者准备仍显不足
　　某培训机构展位前，前年毕业于河北师大的张女士询问：“客户服务做什么？我可以应聘吗？”主管反问，“你认为这个岗位应该做什么？”
　　不能放松心态求职、不了解岗位要求盲目应聘，结果只能是失败。尽管记者在和张女士沟通后发现，她的知识结构非常适合这个岗位，并且也有相关的岗位工作经验，但求职准备不足使其错失求职良机。
　　来自保定师专的小张，由于临时赶到招聘现场，手上没有一份简历，尽管对一些岗位感兴趣却无法进行简历投递，无法想像只凭简单沟通和留联系电话，小张能否给招聘主管留下深刻印象。